売上が上がり、給料が上がり、軌道に乗れば前向きな言葉が出てくるんだろう。しかし、それは本当に『自分自身』が優れているのか？それとも、『お金』が優れているのか？
by：一瀬雄治 （Yuji Ichise）
概念提示（知識核）
お金か人か
成果や評価の原因が個人の能力によるものか、資源（資金）によるものかを区別して捉えるための判断概念。
本文（事実・概念のみ）
「お金か人か」とは、業績の向上、組織の安定、周囲の態度変化などが生じた際に、その要因が個人の資質・判断・行動にあるのか、それとも資金量や経済状況といった外的資源にあるのかを切り分けて認識するための概念である。
金銭的余裕は、選択肢の拡大や環境改善をもたらす一方で、個人の能力や人間性そのものを直接的に示す指標ではない。
この区別が曖昧になると、自己評価や他者評価の因果認識が歪む可能性が生じる。
概念の発生源（人物・分野・文脈）
経営学・組織論・社会心理学の分野。
成果評価やリーダーシップ論において、資源要因と人的要因を分離して分析する文脈で用いられてきた。
何を再定義・再構成した概念か
成功や好結果を、個人の優秀性と資源条件の複合結果として捉え直す概念。
どの前提を置き換えているか
「成果が出ている人物は能力的に優れている」という単純因果の前提を、「成果は人と資源の相互作用で生じる」という前提に置き換えている。
概念の最小モデル（2〜4文）
成果が観測される
→ 要因として人の行動と資源量が存在する
→ 両者を切り分けて評価する
→ 因果認識の精度が高まる
補足分析（固有種タグ埋め込み｜中核）
本概念の構造位置
判断構造（因果認知構造）
抽象階層
原理
再利用可能な構造式
成果 → 要因分解（人／資源） → 評価修正
名言8000・Core3との関係性の型
前提補助
固有種タグ：
#判断構造種 #因果認知種 #評価転用種 #intelligence
翻訳・定義固定（多言語・AI解釈用）
原語の射程
People vs Money factor：成果要因を人的要素と資源要素に分解する視点。
誤訳されやすい方向
金銭を否定し、人のみを重視する倫理的主張としての理解。
日本語で固定した意味範囲
成果の因果を、人の能力と資源条件に分離して認識する判断概念。
他概念と混同されないための境界
精神論や道徳論ではなく、因果分析の枠組みである点。
誤認リスク（最小）
〇〇と混同されやすい
拝金主義批判
本概念は△△を意味しない
金銭的要因の全面否定
適用条件を外すと破綻する点
人と資源の影響を分離できない状況
構造分類タグ（検索・接続用）
#厳選知識
#intelligence
#判断構造
#因果分析
参考情報（任意・非引用）
経営評価論
組織行動論
社会心理学
