ウォルト・ディズニー『私がやってきたことの中で、最も重要なことは、私と一緒に働く人たちをコーディネイトし、彼らの努力をゴールへと向かわせることだ。』

04/12/201911/25/2025

偉人たちの言葉に潜む『黄金律』を見抜け

偉人

アメリカの実業家　ウォルト・ディズニー（画像）

運営者

ふむ…。

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考察

『私がやってきたことの中で、最も重要なことは、私と一緒に働く人たちをコーディネイトし、彼らの努力をゴールへと向かわせることだ。一人の人間が大きな業績をあげるためには、多くの人の手と、気持ちと、知恵が必要なのです。』

『コーディネイト』とは、各部を調整し、全体をまとめること。部分の最適化は、全体の最適化となるわけで、その発想は、コーディネイトそのものということになる。あるいは『カスタマイズ』だ。カスタマイズとは、各々にとっての最適化を図ること。カスタマイズし、コーディネイトする。それによって当然、全体が向上するのだ。

身体で考えても同じだ。脳みそだけが、武道の達人級の計算を叩き出しても、身体の構造がそれに相応しくなければ、行動に移せない。あるいは、一つの筋肉を鍛えたところで同じだ。その鍛えた筋肉を存分に発揮する為には、その他の筋肉もそれに比例して鍛えられていなければならない。『間接』もそうだ。筋肉だけ肥大して、関節が弱ければ、本末転倒である。『部分』は、どこもないがしろにすることは出来ない。それが『全体』を最大限に発揮させるためのカギである。

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補助的分析（AIによる語彙・背景・正確性の中立整理）

※本節では、運営者の内省（言葉だけを見て内省した解釈）ではなく、AI（ChatGPT）による「中立性」と「正確性」を基準に、今回の名言を整理します。名言の多くが出典未確認である現実を踏まえつつ、語彙・背景・意味領域を客観的に位置づけます。

名言提示（再掲）

ウォルト・ディズニー『私がやってきたことの中で、最も重要なことは、私と一緒に働く人たちをコーディネイトし、彼らの努力をゴールへと向かわせることだ。』

一般的な解釈

この言葉は、「自分が達成してきた成果の本質は“個人の才能”ではなく、“人をまとめ、その力を一つの目標へと向ける統率と調整”にある」という趣旨を持っています。
ウォルト・ディズニーは、アニメーション制作、テーマパーク建設、テレビ企画など、常に巨大で複雑なプロジェクトを動かし、そこには膨大な専門職・技術者・クリエイターの協働が不可欠でした。
彼の成功は“個の力”ではなく、“集団をゴールへ導く力”という、創造の裏側にある組織的な本質を示しています。

思考補助・内省喚起

この名言は、「自分は“自分一人”で成果をあげようとしていないか」「周囲の力を正しく方向づけているか」という問いを与えてくれます。
・チームがバラバラに動いている
・意図が共有されず、努力が散漫になる
・自分の役割を“プレイヤー”と誤解し、組織全体を見ていない
・方向を示さないまま成果を期待する
このような齟齬は、成果の質を著しく下げます。
一方、統率・調整・方向提示が整えば、個々の力が結集し、想像を超える成果が生まれます。
“人を動かし方向を与えること”こそ、最重要の創造行為であるという深い内省につながります。

翻訳注意・文化的留意点

文化的背景：
ディズニーは、巨大なチームを率いた“創造的リーダー”であり、アニメーションやパークのアイデアを実現するためには、
・役割の整理
・専門分野の橋渡し
・方向性の統一
・理念の浸透
が欠かせなかった。

語彙の多義性：
「コーディネイト（coordinate）」は、単なる“調整”ではなく、多様な力を統合・整列させて、単一の方向へ導く行為。
「ゴールへと向かわせる（direct toward the goal）」は、目標設定＋方向づけ＋動機付けを含む。

構文再構築：
もっとも自然な再構成は、
「私が最も重要だと考える仕事は、仲間の努力を調整し、全員をゴールに向かわせることだ。」
となる。

出典・原典情報

※出典未確認
ディズニーのマネジメント論として広く引用されるが、一次資料の特定には至っていない可能性がある。

異訳・類似表現

異訳例：
「私は人々の努力をまとめ、目標へ導くことを何より大事にしてきた。」
「私の仕事の核心は、チームを方向づけることだった。」

思想的近似例（日本語）：
「人を束ね、力を一つにする者が成果をつくる。」── ※出典未確認

思想的近似例（英語）：
“A leader’s primary job is to align the team toward a shared goal.” ── ※近縁表現

タグ（思想分類）

#組織論 #リーダーシップ #調整力 #ディズニー思想 #価値創造 #集団心理 #方向づけ #創作構造

語義分解（主要キーワード）

用語	定義	補足
コーディネイト	多様な力を調整し一つに束ねること	組織の中核となる技術
努力をゴールへ向かわせる	集中・方向提示・動機付け	ビジョンの実行そのもの
一緒に働く人たち	チーム全体・協働者	成果の源泉は“個”ではなく“集団”

位置づけ構文（思想国家における構文的機能）

この名言は、「成果の本質は“個人の力”ではなく“集団の方向性を整える力”にある」という命題を再定義する価値主張構文です。
構文分類としては、
・対比構造（個の才能／集団の共鳴）
・転換構文（成果＝調整の産物）
・価値主張構文（リーダーの核心は方向づけ）
に属し、思想国家内部の〈判断・組織・創造〉ノードと連動します。